Representatie in onderwijs en lesmateriaal
Bijdrage bij de Kaderbrief 2023-2026
Voorzitter, dank u wel.
Ik heb bij het hoofdstuk Kansengelijkheid twee portefeuille-overschrijdende onderwerpen. Maar alles hangt met elkaar samen, het lijkt wel integraal beleid.
Ik begin even bij het onderwijs: Er staat in het coalitieakkoord dat elk kind recht heeft op goed en passend onderwijs zodat het zich naar vermogen kan ontwikkelen. Dan moet je wel het idee hebben dat dingen ook voor jou bereikbaar zijn. Hier in de raadzaal hebben twee dappere queer jongeren verteld dat ze lang dat idee niet hebben gehad, deels omdat ze zich niet gerepresenteerd zagen in het lesmateriaal. Wij gaan niet over het lesmateriaal, maar we kunnen door verbinden en faciliteren scholen wel helpen en stimuleren om voor iedereen positieve rolmodellen te laten zien en te zijn. In Nijmegen zijn ze daar succesvol mee bezig. We vragen daar waarschijnlijk een klein budget voor. We zijn met een motie bezig daarover.
Dan de aandacht voor het lerarentekort, heel belangrijk natuurlijk, maar wat we mee willen geven: laten we erop letten dat dit, en ander, beleid bepaalde kansenongelijkheid niet onbedoeld in stand houdt of zelfs versterkt. We zouden ook graag zien dat dat onderdeel wordt van het anti-discriminatiebeleid.
Wij staan voor:
Interessant voor jou
Klimaat en biodiversiteit belangrijkste opgave voor MRA
Lees verderDe mouwen opstropen voor de eiwittransitie: het beste wat je voor de planeet kan doen
Lees verder